Επιδεινώνεται η ψυχική υγεία εργαζομένων
09 Δεκεμβρίου 2025, 06:00
Παρά τις αυξανόμενες επενδύσεις των εταιριών στην ευημερία των εργαζομένων, η ψυχική υγεία στο χώρο εργασίας συνεχίζει να επιδεινώνεται στην Ευρώπη.
Σύμφωνα με δημοσίευμα του Euronews, σε πρόσφατη έρευνα της Ευρωπαϊκής Υπηρεσίας Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, σχεδόν οι μισοί εργαζόμενοι σε 30 χώρες δήλωσαν πως έχουν υπερβολικό φόρτο εργασίας, το 34% ότι αισθάνονται πως η δουλειά τους δεν αναγνωρίζεται και το 16% πως αντιμετωπίζουν βία ή λεκτική παρενόχληση.
Συγκεκριμένα, το 2023, οι εταιρείες στην Ευρώπη δαπάνησαν περίπου 16,9 δισεκατομμύρια ευρώ σε προγράμματα ευημερία, όπως μαθήματα ενσυνειδητότητας, διαχείρισης στρες και προσωπικό coaching.
Παρ’ όλα αυτά, οι ειδικοί υποστήριξαν πως αυτά τα προγράμματα συχνά δεν αντιμετωπίζουν τα δομικά προβλήματα όπως η υπερφόρτωση εργασίας, η επισφαλής απασχόληση, η έλλειψη αναγνώρισης και ο εργασιακός εκφοβισμός.
Η ευημερία δεν είναι μόνο «μάθημα yoga»
«Το ζήτημα δεν είναι απλά ένα μάθημα yoga ή ένα πρόγραμμα διαχείρισης στρες» ανάφερε χαρακτηρίστηκα η κ. Manal Azzi από τον Διεθνή Οργανισμό Εργασίας, υπογραμμίζοντας ότι η ευημερία πρέπει να αποτελεί ολιστικό και μακροπρόθεσμο στόχο.
Όπως αναφέρεται, κάποιες χώρες έχουν ξεκινήσει ήδη πρωτοβουλίες για να αντιμετωπίσουν αυτούς τους κινδύνους.
Στη Σουηδία για παράδειγμα υπάρχουν κανονισμοί για εκφοβισμό και υπερβολικό φόρτο εργασίας, ενώ στη Γαλλία, το Βέλγιο και στη Πορτογαλία έχουν θεσπίσει νόμους για το δικαίωμα «αποσύνδεσης» ή ξεκούρασης εκτός ωραρίου.
Ωστόσο, ακόμη και σε χώρες με ισχυρή ισορροπία επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, τα ποσοστά ψυχικών προβλημάτων παραμένουν υψηλά.
Όπως σημειώνεται, η κατάθλιψη και τα καρδιακά προβλήματα που σχετίζονται με το εργασιακό στρες κοστίζουν στην Ευρωπαϊκή Ένωση πάνω από 100 δισεκατομμύρια ευρώ ετησίως, με τους εργοδότες να επωμίζονται πάνω από το 80% αυτών των εξόδων, σύμφωνα με μελέτη του ETUI.
«Όταν εμφανίζεται έντονο άγχος ή κατάθλιψη, μερικές φορές είναι πολύ αργά για να γυρίσουμε πίσω. Οι άνθρωποι εγκαταλείπουν τη δουλειά τους και γι’ αυτό θέλουμε να επικεντρωθούμε στην πρόληψη», κατέληξε η κ. Azzi.
